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GTIG Guomian Company schließt Neueinstellungstraining ab, Talentstrategie treibt nachhaltige Entwicklung voran

Time : 2025-12-15

Kürzlich hat Jiangsu Guotai Guomian Trading Co., Ltd. (GTIG Guomian) das Onboarding-Training für ihren Mitarbeiterjahrgang 2025 erfolgreich abgeschlossen und damit neue Begeisterung für die fortlaufende Unternehmensentwicklung geschaffen.


Das Training konzentrierte sich auf die Unternehmensstrategie, Geschäftsbereiche und Karrierewegmöglichkeiten und half den neuen Mitarbeitern, ein tieferes Verständnis zu erlangen Guotai Guomian s Mission „Globale Ressourcen integrieren und eine nachhaltige Zukunft gemeinsam gestalten“. Als Tochtergesellschaft der Jiangsu Guotai International Group GTIG Guomian nutzt das globale Netzwerk und die industriellen Ressourcen der Gruppe, um sein Know-how in der Lieferkette in den Bereichen Bekleidung sowie chemisch-pharmazeutische Industrie zu vertiefen, und strebt an, der „Preferred Full-Chain Partner for Emerging Markets“ zu werden.


Das Unternehmen hat ein systematisches, gestuftes Talententwicklungssystem etabliert, das auf die ganzheitliche Entwicklung von Geschäftsassistenten in Bezug auf fachliche Kompetenzen, Berufsethik und interkulturelle Kommunikation setzt und die Mitarbeiter dabei unterstützt, sich von operativer Zusammenarbeit hin zur Wertschöpfung weiterzuentwickeln.


GTIG Guomian betrachtet Talente konsequent als zentrale Unternehmensressource. In Zukunft wird das Unternehmen weiterhin seinen „15th Five-Year Plan“ vorantreiben, die Integration der Lieferkette sowie technische Servicefähigkeiten stärken und ein technologiegetriebenes Enabling-Netzwerk für die chemische und pharmazeutische Industrie aufbauen, gemeinsam mit globalen Partnern für eine nachhaltige Zukunft.


Ausbau globaler Netzwerke, gemeinsame Schaffung nachhaltiger Werte – GTIG Guomian, gemeinsam mit Ihnen!



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Gruppenfoto der neuen Mitarbeiter während der Schulung


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Ein Mentor bietet vor Ort Anleitung für neue Mitarbeiter


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Interaktive Sitzung im Schulungsraum


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Zertifikatsübergabe nach Abschluss der Schulung

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